top of page
 

La force de l'intelligence collective

Les ateliers à thèmes permettent de bénéficier d'un coaching individuel avec les résonances du groupe, de créer de la confiance dans les équipes et de développer la créativité pour trouver de nouvelles pistes d'actions.

Analyse de Pratiques Managériales

Les ateliers d'analyse de pratique managériale sont proposés à des équipes de direction, ou au sein d'un service.

Ils sont à la frontière entre le coaching professionnel et la formation

Les échanges et l'apport d'outils de l'animatrice permettent à chacun d'améliorer ses compétences managériales.

Cet accompagnement dans la durée a pour vocation de sortir le manager de son environnement habituel pour lui permettre d'enrichir sa vision par des apports extérieurs.

Les thèmes de travail sont choisis par le groupe en fonction de son rythme ; voici quelques exemples  :

  • Ajuster son mode de management à l'équipe

  • Mieux communiquer en transversal

  • Motiver son équipe

  • Intégrer des nouvelles personnes dans l'équipe

  • Conduire des entretiens

  • Accompagner le changement

  • Prévenir les conflits et le stress

  • Intégrer le droit à l'erreur pour plus de créativité

  • ...

La durée d'un atelier est de 3h00. La fréquence recommandée est d'un atelier par mois sur une durée de 6 à 12 mois.

"En découvrant ta propre remise en cause au cours des séances, tu favorises notre réflexion."

Myriam, Directrice Adjointe structure Médico-Sociale

"Parfaite maitrise du coach de l'environnement secteur médico-social, méthodes pas "classiques", trés bonne synergie du groupe et avec le coach."

Julien, Responsable de Pôle Economique

Dal Bello- Coaching Analyse de pratique Managériale
DalBello-Atelier chefs de projet

Atelier des chefs de Projet

Les thématiques de ces ateliers s'adressent particulièrement aux chefs de projet : 

  • Le chef de projet et les "blocs"

  • Mesurer le bien-être dans son équipe projet

  • Motiver avec la pensée positive

  • Gérer les désaccords avec la méthode APTER

  • Manager son équipe projet en se connaissant mieux (Intelligence émotionnelle)

  • ...

Chaque atelier dure 3 heures. La fréquence recommandée est d'un atelier par mois sur une durée de 6 à 12 mois.

 

Autres thématiques disponibles

  • Repérez vos talents pour les valoriser

  • Comprendre et gérer sa colère

  • Construire votre changement professionnel

  • Positivez votre situation professionnel

  • Retrouvez la motivation au travail

  • Confiance et estime de soi...

 

Outils et techniques utilisées

  • Posture du coach (non-jugement, bienveillance)

  • Questionnement du coach

  • Approche systémique

  • Co-Développement

  • Visualisation

  • Communication Non Violente

  • ...

Aspects pratiques

  • Je me déplace dans vos locaux ou à votre domicile.

  • Un cycle de plusieurs ateliers de 2 heures peut être envisagés.

  • Le nombre de participants varie de 5 à 15 en fonction de la thématique et du format choisi. 

Tarifs (Déplacements compris)

Atelier d'analyse de pratique managériale (3h00) : 400€ HT 

Atelier des Chefs de projet (3h00) : 400€ HT

Atelier de Développement Personnel à domicile (3h) : 40€ TTC par personne

bottom of page